Τρίτη, 4 Αυγούστου, 2026
Kozani Media
No Result
View All Result
  • Αρχική
  • Ειδήσεις
  • Επi των τυπων…
  • Nightlife
  • “La Femme…”
  • Ο κοσμος των MEDIA
  • Γράφουν…
  • Εκδηλώσεις
  • Κοινωνικά
  • “Carpe diem”
  • Αθλητικά
  • Αγγελίες
  • #giveaway
Kozani Media
No Result
View All Result
Home Ειδήσεις

“Δράση Εργολαβικών Εργαζομένων Λιγνιτικών Σταθμών και Ορυχείων”-“Βλέπουμε τώρα να ξεκινά ο κύκλος των απολύσεων και στα Ορυχεία”

04/08/26 21:30
in Ειδήσεις
0
0
SHARES
0
VIEWS
Share on FacebookShare on Twitter

Απολύσεις χωρίς τέλος από την ΔΕΗ στη Δυτική Μακεδονία – Ως πότε θα παίζετε με τις ζωές μας !!!

Μετά από τους περίπου 300 Εργολαβικούς εργαζόμενους (χωρίς να υπολογίζονται όσες χάθηκαν από τις λεγόμενες “δορυφορικές” θέσεις λόγω ΔΕΗ), όπου απολυθήκαμε και βρεθήκαμε στο δρόμο χωρίς δουλειά από τον ΑΗΣ Αγίου Δημητρίου, βλέπουμε τώρα να ξεκινά ο κύκλος των απολύσεων και στα Ορυχεία.

Η κατάσταση στο Λιγνιτικό Κέντρο Δυτικής Μακεδονίας έχει φτάσει στο απροχώρητο.

Ήταν απλά θέμα χρόνου !!!

​Πριν από λίγο καιρό, Κυβερνητικά Στελέχη δεσμεύονταν δημόσια ότι κανένας εργαζόμενος από τις λιγνιτικές δραστηριότητες δεν θα μείνει ακάλυπτος και ότι θα υπάρξει πλήρης απορρόφηση όλων μας, είτε στη ΔΕΗ είτε μέσω ειδικών προγραμμάτων της ΔΥΠΑ.

​Σήμερα, το μόνο που συμβαίνει είναι η σιγή ασυρμάτου, όπως ακριβώς θα συμβεί και με τα Ορυχεία.

​Πού είναι οι επίσημες ανακοινώσεις ;

​Πότε σκοπεύετε να υλοποιήσετε τις υποσχέσεις σας ;

​Την ίδια ώρα, παρακολουθούμε να προκηρύσσονται προγράμματα (όπως αυτό των 1.000 πτυχιούχων της ΔΥΠΑ), όπου οι εργαζόμενοι περιορίζονται σε μία μόνο επιλογή θέσης και εισάγονται κριτήρια όπως η «συνέντευξη», δηλαδή διαδικασίες που αφήνουν περιθώρια για ευνοιοκρατικές μεταχειρίσεις, φωτογραφικές μοριοδοτήσεις και διακρίσεις στις προσλήψεις !!!

​Ξεκαθαρίζουμε το εξής :

Αν και όταν αποφασίσετε να βγάλετε τα προγράμματα απορρόφησης που υποσχεθήκατε, απαιτούμε :

– ​Διαφάνεια και αντικειμενικότητα, χωρίς κανένα παραθυράκι, χωρίς καμία υποκειμενική «συνέντευξη» και καμία μεροληπτική μεταχείριση στα Κριτήρια των Προσλήψεων !!!

– ​Πλήρη κάλυψη σε όλους όσους έμειναν Άνεργοι από την ΔΕΗ, έτσι ώστε να μην μείνει ΟΥΤΕ ΕΝΑΣ εργαζόμενος εκτός !!!

– Αξιοπρεπείς μισθούς και όχι μισθούς πείνας των 700 και 900 ευρώ, έτσι ώστε να ζούμε με αξιοπρέπεια εμείς και τα παιδιά μας για όσους έχουν οικογένειες και να υπάρχουν προοπτικές για τους νέους που θέλουν να κάνουν οικογένεια !!!

– ​Σεβασμό στην προσφορά μας και στην αξιοπρέπεια μας, δεν μπορείτε να εμπαίζετε ανθρώπους που στήριξαν την ενεργειακή καρδιά της χώρας και παρέμειναν στις θέσεις τους για χρόνια επειδή η ίδια η ΔΕΗ και το κράτος μας είχαν ανάγκη !!!

​Δεν ζητάμε χάρη, απαιτούμε  το δίκαιο μας και το δικαίωμα μας στην εργασία στον τόπο μας.

Διεκδικούμε ένα καλύτερο μέλλον για τον Τόπο μας και τις ζωές μας !!!

Περιμένουμε πράξεις, όχι άλλα λόγια, αλλιώς παραιτηθείτε !!!

– Δράση Εργολαβικών Εργαζομένων Λιγνιτικών Σταθμών και Ορυχείων

– Πρωτοβουλία Πολιτών για την Απολιγνιτοποίηση

Κοινοποιήστε:

  • Share on Facebook(Ανοίγει σε νέο παράθυρο) Facebook
  • Share on X(Ανοίγει σε νέο παράθυρο) X
Tags: Δυτική Μακεδονία
Previous Post

Kozanimedia: Tην Πέμπτη στην Άρδασσα η κηδεία του γιατρού Νίκου Ελευθεριάδη

Next Post

Χρίστος Δήμας: «Προχωράνε δύο πολύ σημαντικά αρδευτικά έργα σε Νεστόριο και Σελλάνα»

Next Post

Χρίστος Δήμας: «Προχωράνε δύο πολύ σημαντικά αρδευτικά έργα σε Νεστόριο και Σελλάνα»

Αφήστε μια απάντηση Ακύρωση απάντησης

Η ηλ. διεύθυνση σας δεν δημοσιεύεται. Τα υποχρεωτικά πεδία σημειώνονται με *

https://www.youtube.com/watch?v=wZ0fbu2fzwY
Kozani Media

Copyright © 2021 Kozanimedia.gr |
Design by AK&PARTNERS

  • Περιφερειακές και δημοτικές εκλογές 2023
  • Προσωπικά Δεδομένα
  • Επικοινωνία

Follow Us

EASTER COLLECTION
No Result
View All Result
  • Αρχική
  • Ειδήσεις
  • Επi των τυπων…
  • Nightlife
  • “La Femme…”
  • Ο κοσμος των MEDIA
  • Γράφουν…
  • Εκδηλώσεις
  • Κοινωνικά
  • “Carpe diem”
  • Αθλητικά
  • Αγγελίες
  • #giveaway

Copyright © 2021 Kozanimedia.gr |
Design by AK&PARTNERS

Αυτός ο ιστότοπος χρησιμοποιεί cookies. Συνεχίζοντας να χρησιμοποιείτε αυτόν τον ιστότοπο, δίνετε τη συγκατάθεσή σας για χρήση cookies. Επισκεφθείτε την Πολιτική απορρήτου και cookie.